神戸大学への転職｜職員・教員として働く魅力と採用試験の完全ガイド

「国際港湾都市・神戸から、世界の未来を切り拓く。その知の拠点、神戸大学で、あなたのキャリアを活かしませんか？」

西日本を代表する難関国立大学として、また、文理医の多様な学問分野が融合する大規模総合大学として、確固たる地位を築く神戸大学。その職員や教員として働くことは、安定した環境と、社会への大きな貢献を両立できる、非常にやりがいに満ちたキャリアの選択肢です。

しかし、国立大学法人への転職は、一般の民間企業とは異なる、独特の採用プロセスや文化を持っています。「どうすれば職員になれるのか」「どんな準備が必要なのか」といった疑問も多いでしょう。

この記事では、神戸大学で働くことのリアルな姿から、職種ごとに異なる採用ルート、そして転職を成功させるための秘訣まで、あなたのための完全ガイドをお届けします。

神戸大学とはどんな大学？— 転職前に知るべき理念と特徴

まず、あなたが目指す職場が、どのような場所なのかを深く理解することから始めましょう。

理念とビジョン：「学理と実際との調和」

神戸大学が創立以来、一貫して掲げているのが**「学理と実際との調和」**という理念です。これは、高度で普遍的な学問的探究（学理）と、社会が直面する現実的な課題の解決（実際）を、車の両輪として追求していくという、力強い意志の表れです。人文・社会科学から、自然科学、生命・医学まで、幅広い学問分野が連携する「知の統合拠点」として、複雑な現代社会の課題に挑んでいます。

国際都市・神戸という立地

古くから海外への玄関口として栄え、多様な文化が交差する国際色豊かな神戸市に、その主要なキャンパスを構えています。異文化への寛容性が根付いた街で、グローバルな視点を養いながら働けることは、大きな魅力の一つです。

キャンパス構成

六甲台、楠、名谷、深江など、神戸市内に複数のキャンパスが点在し、それぞれが特色ある教育・研究の拠点となっています。

神戸大学の職員・教員になるには？主な職種と仕事内容

• ① 事務職員・技術職員:大学運営そのものを支えるプロフェッショナルです。教務、学生支援、研究推進、産官学連携、国際交流、広報、入試、人事、財務といった事務職から、各研究室や施設を支える技術職まで、その役割は多岐にわたります。
• ② 医療職員（神戸大学医学部附属病院）:医師、看護師、薬剤師、各種技師など、地域の中核医療を担い、最先端の医療を提供する大学病院で働く医療専門職です。
• ③ 大学教員・研究者:自身の専門分野における最先端の研究活動と、次代を担う学生たちへの教育・指導の両方を担う、大学の根幹をなす存在です。

【最重要】採用ルートを理解する｜職員・教員別の探し方

神戸大学への転職を目指す上で、最も重要なのが、職種によって採用ルートが全く異なるという点を理解することです。

事務職員・技術職員を目指すなら → 「近畿地区統一採用試験」が基本

国立大学法人の事務・技術職員は、原則として**「近畿地区国立大学法人等職員統一採用試験」**という、地区ごとに行われる試験を経て採用されます。

• プロセス: まず、第一次試験である**筆記試験（教養試験）**に合格する必要があります。この試験は公務員試験に近く、幅広い分野の対策が不可欠です。一次試験に合格すると、合格者名簿に登録され、その後、神戸大学をはじめとする各大学が個別に実施する、面接などの二次試験に進むことができます。
• 情報源: 試験日程や募集要項は、必ず**「近畿地区国立大学法人等職員採用試験」の公式サイト**で確認しましょう。

大学教員・研究職を目指すなら → 「JREC-IN」での公募

大学の教員や研究員の公募は、研究者人材データベース**「JREC-IN Portal」**に掲載されるのが一般的です。自身の専門分野に合った公募情報を、ここで探すのが王道となります。

医療職員や、独自のキャリア採用を目指すなら → 「大学公式サイト」をチェック

神戸大学病院で働く医療専門職や、大学が独自に募集する特定の専門職（URA：リサーチ・アドミニストレーター、特任職員など）は、統一採用試験とは別に、神戸大学公式サイトの「採用情報」ページで不定期に公募されます。民間企業での経験を活かせるチャンスも多いため、こまめな確認が何よりも重要です。

選考を突破するために｜志望動機の作り方と面接対策

志望動機のポイント：「なぜ、神戸大学なのか？」

「安定」や、漠然と「教育に興味がある」という理由だけでなく、神戸大学の**「学理と実際との調和」という理念や、「国際都市・神戸」**という立地への深い理解と共感を示すことが、他の候補者と差をつける鍵となります。

【志望動機の骨子例】

「前職で〇〇という実務に携わる中で、その背景にある△△という学術的な知見の重要性を痛感しました。『学理と実際との調和』を掲げ、社会課題の解決に貢献する貴学においてこそ、私の持つ実務経験と探求心を活かし、理論と実践を繋ぐ役割を、職員という立場から果たしたいと考え、志望いたしました。」

面接でアピールすべきこと

• 高い倫理観と、公共性への意識。
• 学生、教員、企業、地域の方々など、多様な立場の人々と円滑に連携できるコミュニケーション能力。
• 神戸という地域への貢献意欲。

【卒業生向け】神戸大学出身者の転職サポートについて

もしあなたが神戸大学の卒業生（OB/OG）であれば、大学のキャリアセンターなどが、転職に関する相談に応じてくれる可能性があります。また、各界で活躍する、強力な同窓会ネットワークは、あなたのキャリアを考える上で、大きな資産となるでしょう。

まとめ

神戸大学への転職は、まず、あなたが目指す職種に応じた採用ルート（統一採用試験、JREC-IN、公式サイト）を正しく理解することから始まります。

どの職種を目指すにせよ、成功の鍵は、神戸大学が目指す「知の創造と社会実装」という大きなビジョンに、あなた自身のキャリアと熱い想いを重ね合わせ、その貢献の形を具体的に語ることです。

この記事を参考に、情報収集と準備を戦略的に進め、国際都市・神戸の知の拠点を支える、やりがいに満ちたキャリアへの扉を開いてください。

当社おすすめの転職エージェント

JACリクルートメント

特徴から登録方法、活用ポイント、評判を解説

JACリクルートメント登録ガイド

理想の職場・仕事を見つけませんか？

おすすめ転職コンテンツ

「キャリアプランの計画」「応募書類の作成」
「面接対策」「企業との年収交渉」など
転職希望者におすすめのコンテンツを紹介

キャリアプランの計画にお困りの方はコチラ

キャリアプラン案内所

履歴書や職務経歴書の作成にお困りの方はコチラ

応募書類マスター

面接試験にお困りの方はコチラ

面接のトリセツ

企業との年収交渉にお困りの方はコチラ

給与交渉ナビ

岩下隼人

ロイヤル合同会社　代表

X

ロイヤル合同会社を設立して、新しいことに挑戦している人や、頑張っている会社を応援中。ときどき取材記者(ライター)。