ゲーム会社の事務職へ転職！仕事内容から成功のポイントまで徹底解説
岩下隼人
ロイヤル合同会社
未経験から運送業へ転職！仕事内容・給与・優良企業の見つけ方
岩下隼人
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「社会のインフラを支える、必要不可欠な仕事がしたい」
「自分の頑張りが、収入に直結するような、やりがいのある仕事に挑戦したい」
「一人で黙々と、自分のペースで働ける仕事に興味がある」
そんな想いから、日本の経済と私たちの生活を根底から支える「運送業」の世界に、関心を抱いている方も多いのではないでしょうか。しかし同時に、「トラックの運転なんてしたことないし、体力的にきつそう…」「未経験から、この業界で本当にやっていけるのだろうか？」と、大きな不安を感じてしまいますよね。
ですが、安心してください。
結論から言えば、日本の“当たり前”を支える運送業は、今、深刻な人手不足から、未経験のあなたを強く求めています。 充実した研修制度のもと、プロのドライバーや物流の専門家を目指せる、大きなチャンスに満ちた業界なのです。
この記事では、未経験から運送業への転職を目指すあなたのために、具体的な仕事内容から、後悔しないための優良企業の見つけ方まで、その全てを詳しく解説します。
Contents
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なぜ今、運送業は「未経験者」を積極的に採用するのか？
「未経験者歓迎」という言葉を、鵜呑みにしていいのか不安に思うかもしれません。しかし、運送業界が未経験者を積極的に採用しているのには、社会的な背景と、業界ならではの明確な理由があります。
1. EC市場の拡大と、止まらない物流需要
インターネット通販の利用が当たり前になり、私たちの生活はますます便利になっています。その裏側では、個人宅への配送から、企業間の商品輸送まで、運ぶべき荷物の量は増え続けています。しかし、その需要にドライバーのなり手が全く追いついていないのが、日本の物流の現状です。
2. 「2024年問題」と、働き方改革の進展
2024年から、ドライバーの労働時間に上限が設けられたことで、一人のドライバーが運べる量が以前より減りました。これにより、企業はさらに多くの人材を必要としています。同時に、業界全体で労働環境を改善し、ドライバーが働きやすい環境を整えようという動きが、国を挙げて加速しています。
3. スキルよりも「人柄」と「責任感」が何より重要だから
運転技術や地理の知識は、入社後に研修や日々の業務を通じて、いくらでも身につけることができます。企業がそれ以上に重視するのは、お客様の大切な荷物を、**安全に、確実に、そして丁寧に届けるという「責任感」や、交通ルールを守る真面目な「人柄」**なのです。
運送業の仕事とは？未経験から目指せる代表的な職種
「運送業」と一言で言っても、その仕事はトラックの運転だけではありません。
ドライバー（トラック運転手）
運送業の花形であり、未経験者採用の中心となる職種です。 小型・中型・大型トラックを運転し、荷物を目的地まで運びます。決まったお客様先を回る「ルート配送」や、全国各地へ荷物を運ぶ「長距離輸送」、個人宅へ荷物を届ける「宅配」など、働き方は様々です。
多くの場合、まずは普通免許で運転できる2tトラックの仕事からスタートし、会社の免許取得支援制度などを利用して、中型・大型免許へとステップアップしていくのが一般的なキャリアパスです。
倉庫作業員（庫内スタッフ）
物流センターや倉庫で、荷物の仕分け、ピッキング（棚からの取り出し）、梱包、検品、在庫管理などを行います。体力は必要ですが、特別なスキルは不要で始めやすく、フォークリフトの免許があると非常に有利になります。
運行管理者
ドライバーの乗務スケジュールの作成、出発前・帰着後の点呼による健康状態の確認、安全運転の指示など、輸送全体の安全を確保する、事務所での司令塔役です。ドライバーとして現場経験を積んだ後の、キャリアアップの選択肢の一つです。
転職前に知っておきたい「やりがい」と「厳しい現実」
やりがい
- 日本の経済と人々の生活を支える、社会に不可欠な仕事であるという誇り
- 頑張りが給与に反映されやすい（特にドライバー職）
- 一人で運転する時間が多く、自分のペースで仕事を進められる
厳しい現実（覚悟すべきこと）
- 長時間労働と不規則な勤務: 早朝・深夜の勤務や、長距離輸送での車中泊など、生活が不規則になりがちです。
- 体力的な負担: 荷物の手積み手降ろしが発生する場合や、長時間の運転による腰などへの負担。
- 交通渋滞や天候との戦い: 自分の責任ではない要因で、スケジュールが大きく左右されるストレス。
- 事故のリスクと、安全への重い責任: 常に交通事故のリスクと隣り合わせです。一瞬の気の緩みが、自分だけでなく、他人の人生をも左右する大事故に繋がりかねません。
後悔しない！未経験者が選ぶべき「優良運送会社」の見極め方
長く安全に働き続けるためには、最初の会社選びが何よりも重要です。「未経験者歓迎」の言葉の裏にある、企業の姿勢を見極めましょう。
- 安全への投資を惜しまないか？ドライブレコーダー、バックモニター、衝突被害軽減ブレーキなどの安全装置が、トラックに標準装備されているかは、社員の安全を大切にする会社の証です。
- 研修制度が本当に充実しているか？未経験者に対し、十分な期間（最低でも1ヶ月以上が目安）の同乗研修があるか。座学での安全教育などをしっかり行ってくれるかを確認しましょう。
- 無理のない運行スケジュールを組んでいるか？面接で、1日の平均的な拘束時間や休憩時間について、具体的に質問しましょう。曖昧な答えしか返ってこない場合は注意が必要です。
- 給与体系が明確で、各種手当が充実しているか？基本給、残業代、歩合給、各種手当（無事故手当、家族手当など）の内訳が、明確に示されているかを確認しましょう。
転職成功へのロードマップと、運送業界に強い転職エージェント
Step1：どんな働き方をしたいかを考える
まずは、「毎日家に帰りたい（地場・ルート配送）か、しっかり稼ぎたい（長距離）か」「どんな荷物を運びたいか」など、自分の希望する働き方を明確にしましょう。
Step2：志望動機で「責任感」と「安全意識」をアピールする
面接では、「運転が好きだから」という想いに加え、「前職の〇〇で培った、時間やルールを厳守する姿勢を活かし、安全第一でお客様の大切な荷物を届けたい」と、この仕事に不可欠な資質を、具体的なエピソードを交えてアピールすることが重要です。
Step3：運送・物流業界に強い転職エージェントに相談する
働きやすい「優良企業」は、一般には求人を出さず、転職エージェントを通じて非公開で募集することも少なくありません。
- ホワイトな優良企業の非公開求人を紹介してくれます: 労働環境が良く、ドライバーを大切にする企業の求人情報を多数保有しています。
- 企業の内部情報を教えてくれます: 各社の給与体系の実態、研修内容、安全への取り組み、社風など、求人票だけではわからないリアルな情報を提供し、ミスマッチを防いでくれます。
- 専門的な面接対策をサポート: 運送業界の面接で評価されるポイント（健康状態、安全意識など）を、効果的にアピールする方法を一緒に考えてくれます。
まとめ：社会を動かす、誇りある仕事に挑戦しよう
運送業は、日本の「当たり前の日常」を支える、社会貢献性が高く、誇りある仕事です。そして、深刻な人手不足を背景に、未経験からでも、意欲と責任感さえあれば十分に挑戦できる業界です。
その挑戦を、安全で、かつ後悔のないキャリアにするためのパートナーとして。まずは運送・物流業界に精通した転職エージェントに、あなたの想いや希望を話してみることから始めてみてはいかがでしょうか。
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ABOUT ME
ロイヤル合同会社を設立して、新しいことに挑戦している人や、頑張っている会社を応援中。ときどき取材記者(ライター)。